Bonito, Mato Grosso do Sul - 15 de Janeiro de 2025
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Prefeitura de Jardim abre processo seletivo para a área da assistência social

A seleção conta com 26 vagas temporárias em diversos cargos de nível médio e superior. As inscrições seguem até 15 de março.

Com informações de Ache Concursos
Em 10 de Março de 2022 às 16h14
(Divulgação)

A Prefeitura de Jardim comunicou, por meio do Edital 01/2022, a abertura de um novo processo seletivo simplificado para preencher 26 vagas temporárias e formar cadastro de reserva em cargos de ensino médio e superior para atuação na Secretaria Municipal de Assistência Social, Trabalho e Habitação (SEMASTH).

As vagas são para os cargos de assistente social (08), onde exige ensino superior em Serviço Social, registro profissional no conselho da categoria e estar em dia com as anuidades do respectivo conselho de classe; psicólogo (04), que exige nível superior em Psicologia, registro profissional no conselho da categoria e estar em dia com as anuidades do respectivo conselho de classe; educador social (07), ensino médio completo; entrevistador social (02), ensino médio completo e conhecimento básico de informática (certificado ou declaração de conclusão de curso básico em Word e Excel com carga horária mínima de 20 horas/aula); e visitador domiciliar (05), nível médio completo.

Os salários variam entre R$ 1.600,00 e R$ 2.600,00, por jornada de trabalho de 30 e 40 horas por semana.

As inscrições deverão ser realizadas a partir do dia 08 de março mediante o preenchimento da ficha de inscrição que estará disponível no site da Prefeitura.

A ficha de inscrição e o documento exigido como requisito básico, bem como os Títulos declarados na ficha de inscrição, deverão ser entregues entre os dias 10 e 15 de março, das 07h00 às 11h00 e das 13h00 às 16h00, na Secretaria Municipal de Assistência Social, Trabalho e Habitação, localizada na rua Vereador Romeu de Medeiros, 121, Centro. Não será cobrado taxa de inscrição.

Provas

O processo seletivo simplificado será efetuado mediante análise curricular de caráter eliminatório e classificatório. A classificação final do processo seletivo simplificado será homologada pela Prefeita Municipal de Jardim e devidamente publicada no dia 31 de março.

O contrato terá vigência de até um ano, podendo ser prorrogado por igual período, conforme a necessidade da administração pública, até o limite máximo de dois anos.

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